Latest Post

Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura I

Written By Siti Nur Ngaini on Friday, March 11, 2016 | 7:30 AM

Lowongan Kerja PT Angkasa Pura I - PT Angkasa Pura I (Persero) adalah sebuah BUMN yang mengurusi bidang perhubungan. Angkasa Pura Airports bertekad mewujudkan perusahaan berkelas dunia yang profesional. Angkasa Pura Airports yakin dapat melakukan yang terbaik dengan memberikan pelayanan keamanan, keselamatan, dan kenyamanan berstandar internasional bagi para pelanggan.

Sejarah Angkasa Pura Airports sebagai pelopor pengusahaan kebandarudaraan secara komersial di Indonesia bermula dari kunjungan kenegaraan Presiden Soekarno ke Amerika Serikat untuk bertemu dengan Presiden John F Kennedy. Setibanya di tanah air, Presiden Soekarno menegaskan keinginannya kepada Menteri Perhubungan dan Menteri Pekerjaan Umum agar lapangan terbang di Indonesia dapat setara dengan lapangan terbang di negara maju.

Tak lama kemudian, pada tanggal 15 November 1962 terbitlah Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 33 Tahun 1962 tentang Pendirian Perusahaan Negara (PN) Angkasa Pura Kemayoran. Tugas pokoknya adalah untuk mengelola dan mengusahakan Pelabuhan Udara Kemayoran di Jakarta yang saat itu merupakan satu-satunya bandar udara internasional yang melayani penerbangan dari dan ke luar negeri selain penerbangan domestik.

Setelah melalui masa transisi selama dua tahun, terhitung sejak 20 Februari 1964 PN Angkasa Pura Kemayoran resmi mengambil alih secara penuh aset dan operasional Pelabuhan Udara Kemayoran Jakarta dari Pemerintah. Tanggal 20 Februari 1964 itulah yang kemudian ditetapkan sebagai hari jadi Angkasa Pura Airports.

Pada tanggal 17 Mei 1965, berdasarkan PP Nomor 21 tahun 1965 tentang Perubahan dan Tambahan PP Nomor 33 Tahun 1962, PN Angkasa Pura Kemayoran berubah nama menjadi PN Angkasa Pura, dengan maksud untuk lebih membuka kemungkinan mengelola bandar udara lain di wilayah Indonesia.

Secara bertahap, Pelabuhan Udara Ngurah Rai - Bali, Halim Perdanakusumah - Jakarta, Polonia - Medan, Juanda - Surabaya, Sepinggan - Balikpapan, dan Sultan Hasanuddin - Ujungpandang, kemudian bergabung dalam pengelolaan PN Angkasa Pura.

Selanjutnya, berdasarkan PP Nomor 37 tahun 1974, status badan hukum perusahaan diubah menjadi Perusahaan Umum (Perum).

Dalam rangka pembagian wilayah pengelolaan bandar udara, berdasarkan PP Nomor 25 Tahun 1987 tanggal 19 Mei 1987, nama Perum Angkasa Pura diubah menjadi Perusahaan Umum Angkasa Pura I, hal ini sejalan dengan dibentuknya Perum Angkasa Pura II yang secara khusus diberi tugas untuk mengelola Bandara Soekarno-Hatta dan Bandara Halim Perdanakusuma.

Selanjutnya, berdasarkan PP Nomor 5 Tahun 1992, bentuk Perum diubah menjadi Perseroan Terbatas (PT) yang sahamnya dimiliki sepenuhnya oleh Negara Republik Indonesia sehingga namanya menjadi PT Angkasa Pura I (Persero) dengan Akta Notaris Muhani Salim, SH tanggal 3 Januari 1993 dan telah memperoleh persetujuan Menteri Kehakiman dengan keputusan Nomor C2-470.HT.01.01 Tahun 1993 tanggal 24 April 1993 serta diumumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia Nomor 52 tanggal 29 Juni 1993 dengan Tambahan Berita Negara Republik Indonesia Nomor2914/1993.

Perubahan Anggaran Dasar Perusahaan terakhir adalah berdasarkan keputusan Rapat Umum Pemegang Saham tanggal 14 Januari 1998 dan telah diaktakan oleh Notaris Imas Fatimah, SH Nomor 30 tanggal 18 September 1998. Perubahan Anggaran Dasar tersebut telah mendapat pengesahan dari Menteri Kehakiman Republik Indonesia Nomor: C2-25829.HT.01.04 Tahun 1998 tanggal 19 November 1998 dan dicantumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia Nomor 50 tanggal 22 Juni 1999 dengan Tambahan Berita Negara Republik Indonesia Nomor 3740/1999.

Hingga saat ini, Angkasa Pura Airports mengelola 13 (tiga belas) bandara di kawasan tengah dan timur Indonesia, yaitu:
  1. Bandara Ngurah Rai - Denpasar
  2. Bandara Juanda - Surabaya
  3. Bandara Hasanuddin - Makassar
  4. Bandara Sepinggan - Balikpapan
  5. Bandara Frans Kaisiepo - Biak
  6. Bandara Sam Ratulangi - Manado
  7. Bandara Syamsudin Noor - Banjarmasin
  8. Bandara Ahmad Yani - Semarang
  9. Bandara Adisutjipto - Yogyakarta
  10. Bandara Adisumarmo - Surakarta
  11. Bandara Internasional Lombok - Lombok Tengah
  12. Bandara Pattimura - Ambon
  13. Bandara El Tari - Kupang
Lowongan Kerja AP I
www.angkasapura1.co.id

Sejalan dengan visi perusahaan untuk menjadi salah satu dari sepuluh perusahaan pengelola bandar udara terbaik di Asia, PT. Angkasa Pura I (Persero) mengundang putra dan putri terbaik Indonesia untuk bergabung bersama sebagai :

Tenaga PKWT Sekretaris Direksi.
Kualifikasi yang dibutuhkan:
  • Wanita, Belum menikah;
  • Kelahiran tahun 1989 dan sesudahnya;
  • Pendidikan D3/S.1 Jurusan Sekretaris/Ilmu Komunikasi/ Humas (Public Relation);
  • Berpengalaman sebagai Sekretaris Eksekutif minimal 3 Tahun;
  • Berpenampilan dan berkepribadian menarik;
  • Tinggi Badan 160 cm dengan berat badan proposional;
  • Mahir Komputer MS Office ( Word, Excel, Power Point );
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik;
  • Memiliki Kemampuan bahasa inggris secara aktif (lisan & tulisan);
  • Sehat jasmani dan rohani;
Prosedur Pendaftaran :




Bagi para jobseeker yang tertarik untuk bergabung dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura I, Silahkan anda melakukan pengiriman lamaran langsung tanpa perantara ke :

PT. Angkasa Pura I (Persero)
Kota Baru Bandar Kemayoran Blok B 12 Kav.2
Jakarta

Pendaftaran akan kami buka hingga tanggal 18 Februari 2016 mendatang. Hanya kandidat terbaiklah yang akan kami panggil selanjutnya. Terimakasih.

Lowongan Kerja Management Trainee PT Brantas Abipraya (Persero)

Written By Reza Ariezh on Thursday, February 11, 2016 | 10:09 AM

Salam Sukses buat kawan-kawan yang sedang mencari pekerjaan. Semoga tidak patang arah untuk mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat Anda. Memang terkadang mencari pekerjaan yang sesuai sangatlah susah di tahun 2016 ini. Pada kesempatan ini admin akan memberikan info Lowongan Kerja Management Trainee PT Brantas Abipraya (Persero) | PT Brantas Abipraya adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi terutama bendungan dan konstruksi air lainnya. Perusahaan ini didirikan pada 12 November 1980 dan 100% dimiliki oleh pemerintah Indonesia.

PT.Brantas Abipraya merupakan persero yang didirikan pada tanggal 12 November 1980 sebagai hasil pemekaran dari Proyek Induk Pengembangan Wilayah Sungai Kali Brantas, yang lebih dikenal dengan sebutan Proyek Brantas.

Gagasan pemekaran Proyek Brantas tersebut bermula dari pemikiran almarhum Bapak Ir.Sutami - Menteri Pekerjaan Umum dan Tenaga Listrik pada waktu itu, dalam inspeksi kerja ke Proyek Brantas tahun 1970, tentang perlunya dipersiapkan suatu wadah untuk mengelola proyek-proyek yang akan segera selesai, seperti Proyek Karangkates dan Proyek Selorejo.

Selanjutnya bertitik tolak dari pemikiran tersebut di atas, mulai dipikirkan pula perlunya suatu badan otonom yang dapat melakukan kegiatan sampai ke luar wilayah Sungai Brantas, dalam bidang jasa konsultan maupun jasa kontraktor. Namun sampai dengan akhir masa jabatan Bapak Ir.Sutami sebagai Menteri Pekerjaan Umum dan Tenaga Listrik, gagasan ini belum terealisasikan.

Sebagai kelanjutan dari rencana pembentukan organisasi baru tersebut, dalam tahun 1979 almarhum Bapak DR.Ir.Purnomosidi Hajisarosa, Menteri Pekerjaan Umum waktu itu, melemparkan gagasan baru berupa pemekaran Proyek Brantas menjadi tiga badan, sebagai berikut :


Unit I  : Merupakan Unit Pelaksana Proyek Induk, mencakup pelaksanaan proyek-proyek yang sedang dibangun dan pengelolaan serta pemeliharaan bangunan-bangunan yang telah selesai di lingkungan Proyek Brantas. Unit II  : Merupakan Unit Perencanaan, yang dapat berbentuk suatu PT-Persero dalam bidang Jasa Konsultan. Unit III : Merupakan Unit Pelaksanaan, yang dapat berbentuk suatu PT-Persero dalam bidang Jasa Kontraktor.



Lowongan Kerja PT Brantas Abipraya (Persero)

Seiring dengan perkembangannya perusahaan, PT Brantas Abipraya (Persero) membutuhkan tenaga profesional muda yang enerjik, berwawasan luas dan pantang menyerah serta menyukai tantangan. 

Untuk itu PT Brantas Abipraya (Persero) mengundang para profesional muda untuk bisa berkarya bersama kami guna menduduki posisi jabatan sebagai berikut :

MANAGEMENT TRAINEE - TEKNOLOGI INFORMASI (MT-IT)
Persyaratan :
  • Pria, berusia maksimal 26 thn (per tanggal 03 Februari 2016) dan belum menikah. 
  • Berijazah strata satu (S1) minimal IPK: 2,75 dengan Jurusan: Teknik Informatika dan Sistem Informasi.
Prosedur Pendaftaran :

Bagi para jobseeker yang tertarik untuk bergabung dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja Management Trainee PT Brantas Abipraya (Persero), Silahkan anda melakukan registrasi secara online melalui laman resmi berikut -> Apply

Pendaftaran akan kami buka hingga tanggal 02 Maret 2016 mendatang. Hanya kandidat terbaiklah yang akan kami panggil selanjutnya. Terimakasih.

Lowongan Kerja FODP PT Kalbe Farma

Lowongan Kerja FODP Kalbe Farma - PT. Kalbe Farma - Kalbe was incorporated in 1966. In 1991, Kalbe was listed on the Indonesia Stock Exchange as a public company. Kalbe has significantly grown from its humble beginnings as a pharmaceuticals business run from its founder's garage in North Jakarta. Today Kalbe has become the largest publicly-listed pharmaceuticals company in Southeast Asia, with a market capitalization of USD3.9 billion and a sales turnover of Rp10.91 trillion as of the end of 2011.

Kalbe has focused its business on four divisions: prescription pharmaceuticals, consumer health products, nutritionals, and distribution and logistics. Supported by over 15,000 employees, inclusive of 4,000 sales and marketing professionals covering the entire Indonesian archipelago, Kalbe maintains coverage of more than 70% of general practitioners, 90% of specialists, 100% of hospitals, 100% of pharmacies across Indonesia for the prescription pharmaceuticals market and 80% for the consumer health and nutritionals markets.

Innovation remains as the spirit that characterizes every stage of growth for Kalbe, as it has metamorphosed into the largest pharmaceutical company in Indonesia. Research and development for new products that are innovative, high-value, and appropriately addressing the needs of society with good prospects in the future continues to take place. In recognition of the reality that Indonesia is a vast archipelago, Kalbe continues to increase both the capacity and quality of its distribution services. Continuous improvement of its supply chain integration is among the main concerns of Kalbe in improving efficiency and cash flows of the Company.

After 4 decades of growth, Kalbe has transformed itself from a pharmaceuticals manufacturer into a provider of "comprehensive healthcare solutions", through offering a range of comprehensive health care solution products that goes from pharmaceuticals, nutrition, supplements, health foods and beverages to medical devices, including primary healthcare services. Through conducting comprehensive (or holistic) care for consumers, Kalbe is able to maintain and enhance its business competitiveness amid increasingly fierce competition, fortifying its competitive advantage for the future. It is our target to build global brands with high sales potential in every business unit, to support performance growth.

Maintaining sustainable growth through business unit synergy is Kalbe’s hope in the journey to realize the Company’s mission to improve health for a better life. With the support of quality human resources and through continuous improvement efforts in various business processes, Kalbe is optimistic that it will be able to achieve the Company’s vision “to be the best Indonesian healthcare company, driven by innovation, strong brands and excellent management” Source:www.kalbe.co.id


Contact

Head Office :
Gedung KALBE
Jl. Let. Jend Suprapto Kav 4
Jakarta 10510
Indonesia
P.O. Box 3105 JAK.
Phone : 6221 - 42873888 - 89
Fax : 6221 - 4256326
Email : Corp.Comm@kalbe.co.id

Factory :
Kawasan Industri Delta Sillicon
Jl. MH Thamrin Blok A3-I
Lippo - Cikarang, Bekasi 17550
Indonesia
P.O. Box 371, Bekasi 17037
Phone : 6221 - 89907333-37
Fax : 6221 - 8972874


Lowongan Kerja Kalbe Farma
www.kalbe.co.id

PT Kalbe Farma Tbk now is seeking the candidates who are interested to learn and gaining hands-on experience in pharmaceuticals business as follow :

Finance Officer Development Program (FODP) 
  • Qualifications : 
  • Min. Bachelor Degree (S1) in all Economics majors with GPA min. 3.00 within 4.00 scales.
  • Maximum age of 25 years old.
  • Fresh graduate or those with 0-1 year experience.
  • Last year student expected to graduate in May 2016 are welcome to apply.
  • Adaptable in challenging circumstances.
  • Strong communication and leadership skills.
  • High achiever.
  • Willing to be assigned in all Kalbe Group.
Prosedur Pendaftaran :

Bagi para jobseeker yang tertarik untuk bergabung dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja FODP PT Kalbe Farma, segera kirimkan berkas lamaran kerja lengkap melalui email ke:

recruitment.corp@kalbe.co.id with subject FODP BDG. maksimal 300 kb

Pendaftaran akan kami buka hingga tanggal 03 Maret 2016 mendatang. Hanya kandidat terbaiklah yang akan kami panggil selanjutnya. Terimakasih.

Lowongan Kerja Non CPNS Kemenpupera RI

Salam Sejahtera buat pengunjung setia yang sedang berburu pekerjaan. Semoga tidak menyerah untuk mencari pekerjaan yang cocok dengan ijazah Anda. Memang kadang mencari pekerjaan yang sesuai sangatlah sulit di tahun 2016 ini. Pada kesempatan ini admin akan memberikan informasi Lowongan Kerja Non CPNS Kemenpupera RI | Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat Republik Indonesia (disingkat Kemenpupera RI) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan pekerjaan umum dan perumahan rakyat. Dahulu Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat bernama "Departemen Permukiman dan Pengembangan Wilayah" (1999-2000) dan "Departemen Permukiman dan Prasarana Wilayah" (2000-2004). Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden. Kemenpupera dipimpin oleh seorang Menteri Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat yang sejak tanggal 27 Oktober 2014 dijabat oleh Basuki Hadimuljono.


Lowongan Kerja Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat

Seiring dengan perkembangannya perusahaan, Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat membutuhkan tenaga profesional muda yang enerjik, berwawasan luas dan pantang menyerah serta menyukai tantangan. 

Untuk itu Kementerian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat mengundang para profesional muda untuk bisa berkarya bersama kami guna menduduki posisi jabatan sebagai berikut :
  1. Fasilitator Teknik : Kode FT : 7 orang
  2. Fasilitator Ekonomi : Kode FE : 4 orang 
Persyaratan  : 
  • Berusia maksimal 35 tahun. 
  • Tidak sedang terikat kontrak kerja dengan program lain atau instansi lain 
  • Diutamakan berpangalaman dengan program pemberdayaan masyarakat 
  • Minimal Lulusan S1 jurusan Teknik Sipil atau Arsitek untuk formasi Fsilitator Teknik (kode FT) 
  • Minimal LuIusan S1 jurusan Akutansi Manajemen untuk formasi Fsilitator Ekonomi (kode FE) 
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal microsoft Office (word. excel dan power point) 
  • Mempunyai motivasi balajar yang tinggi dan dapat bekerja secara tim
  • Bersedia ditugaskan dilokasi penugasan P2KKP Provinsi Kepulauan Riau 
  • Memiliki kemampuan mengendarai sepeda motor dan memiliki SlM C
  • Mengikuti seleksi (tertulis, FGD, Test kompetensi) 
  • Wajib bertempat tinggal di lokasi yang strategis untuk menjangkau kelurahan sasaran yang menjadi tanggung jawab selama masa kontrak
  • Mau belajar mamahami budaya dan bahasa setempat
Prosedur Pendaftaran :

Bagi para jobseeker yang tertarik untuk bergabung dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja Non CPNS Kemenpupera RI, segera kirimkan berkas lamaran kerja lengkap melalui via pos email ke:

oc1.pnpm.kepri@gmail.com, atau antar langsung Lamaran ditujukan kepada :  
Kepala Satker PKP2B Provinsi Kepulauan Riau
Gedung PIP2B Pulau Dompak-Tanjungpinang atau
Team Leader KMW 1 Provinsl Kepulauan Riau
Jl. Wiramo. No. 66 Kel. Kampung Baru - Kota Tanjung Pinang - 29113 Prov. Kepulauan Riau

Pendaftaran akan kami buka hingga tanggal 11 Februari 2016 mendatang. Hanya kandidat terbaiklah yang akan kami panggil selanjutnya. Terimakasih.

Lowongan Kerja Bank Jatim

Lowongan Kerja Bank Jatim - Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur - Bank JATIM didirikan pada tanggal 17 Agustus 1961 di Surabaya. Landasan hukum pendirian adalah Akte Notaris Anwar Mahajudin Nomor 91 tanggal 17 Agustus 1961 dan dilengkapi dengan landasan operasional Surat Keputusan Menteri Keuangan Nomor BUM.9-4-5 tanggal 15 Agustus 1961.

Selanjutnya berdasarkan Undang-Undang Nomor 13 Tahun 1962 tentang Ketentuan Pokok Bank Pembangunan Daerah dan Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1967 tentang Pokok-Pokok Perbankan, pada tahun 1967 dilakukan penyempurnaan melalui Peraturan Daerah Propinsi Daerah Tingkat I Jawa Timur Nomor 2 Tahun 1976 yang menyangkut Status Bank Pembangunan Daerah dari bentuk Perseroan Terbatas(PT) menjadi Badan Usaha Milik Daerah(BUMD).

Secara operasional dan seiring dengan perkembangannya, maka pada tahun 1990 Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur meningkatkan statusnya dari Bank Umum menjadi Bank Umum Devisa, hal ini ditetapkan dengan Surat Keputusan Bank Indonesia Nomor 23/28/KEP/DIR tanggal 2 Agustus 1990.
Untuk memperkuat permodalan, maka pada tahun 1994 dilakukan perubahan terhadap Peraturan Daerah Nomor 9 Tahun 1992 tanggal 28 Desember 1992 menjadi Peraturan Daerah Propinsi Daerah Tingkat I Jawa Timur Nomor 26 Tahun 1994 tanggal 29 Desember 1994 yaitu merubah Struktur Permodalan/Kepemilikan dengan diijinkannya Modal Saham dari Pihak Ketiga sebagai salah satu unsur kepemilikan dengan komposisi maksimal 30%.

Dalam rangka mempertahankan eksistensi dan mengimbangi tuntutan perbankan saat itu, maka sesuai dengan Rapat Umum Pemegang Saham Tahun Buku 1997 telah disetujui perubahan bentuk Badan Hukum Bank Pembangunan Daerah menjadi Perseroan Terbatas. Berdasarkan Pasal 2 Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 1 Tahun 1998 tentang Bentuk Badan Hukum Bank Pembangunan Daerah, maka pada tanggal 20 Maret 1999 Dewan Perwakilan Rakyat Daerah (DPRD) Propinsi Daerah Tingkat I Jawa Timur telah mensahkan Peraturan Daerah Nomor 1 Tahun 1999 tentang Perubahan Bentuk Hukum Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur dari Perusahaan Daerah (PD) menjadi Perseroan Terbatas (PT) Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur.

Sesuai dengan Akte Notaris R. Sonny Hidayat Yulistyo, S.H. Nomor 1 tanggal 1 Mei 1999 yang telah ditetapkan dengan Surat Keputusan Menteri Kehakiman Nomor C2-8227.HT.01.01.Th tanggal 5 Mei 1999 dan telah diumumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia tanggal 25 Mei 1999 Nomor 42 Tambahan Berita Negara Republik Indonesia Nomor 3008, selanjutnya secara resmi menjadi PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur.

Anggaran Dasar Bank telah mengalami beberapa kali perubahan. Perubahan pada tahun 2006 tercantum dalam akta yang dihadapan Notaris Untung Darnosoewirjo, S.H., No.108 tanggal 27 April 2006 berkaitan dengan penambahan kegiatan Unit Usaha Syariah dan perubahan jumlah saham seri A dan seri B, dan perubahan tersebut telah disahkan oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia, dalam Surat Keputusan No.W10-00182.HT.01.04-TH.2007 tanggal 7 Februari 2007. Perubahan pada tahun 2007 berkaitan dengan tambahan modal dasar Bank dan komposisi jumlah saham seri A dan B, dan perubahan tersebut telah disahkan oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dalam Surat Keputusan No.C-07001HT.01.04-TH.2007 tanggal 17 Desember 2007.

Di tahun 2008, berdasarkan Berita Acara Rapat Umum Pemegang Saham seperti yang dituangkan dalam akta No.56 tanggal 17 April 2008 yang dibuat oleh Untung Darnosoewirjo, S.H., berkaitan dengan tambahan modal dasar Bank dan komposisi jumlah saham seri A dan B dan juga penyesuaian anggaran dasar perseroan berdasarkan Undang-undang No.40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas, yang diperbaharui dalam Akta No.38 tanggal 30 Desember 2008 yang dibuat dihadapan Notaris Untung Darnosoewirjo, S.H., dan telah memperoleh persetujuan dari Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia No.AHU-15113.AH.01.02.Tahun 2009 tertanggal 23 April 2009.

Selanjutnya Anggaran Dasar telah mengalami beberapa kali perubahan, terakhir dengan Surat Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Nomor AHU-AH.01.10-31887 tahun 2012 tanggal 31 Agustus.
Seiring dengan perkembangan perekonomian dan dalam rangka memenuhi persyaratan sebagai BPD Regional Champion yang salah satunya parameternya adalah untuk memperkuat permodalan, maka dilakukan perubahan Anggaran Dasar Perseroan berdasarkan Akta Pernyataan Keputusan Rapat Umum Luar Biasa Perseroan Terbatas Nomor 89 tanggal 25 April 2012, dibuat oleh Notaris Fathiah Helmi, S.H., di Jakarta yang telah memperoleh persetujuan dari Kementerian Hukum dan HAM berdasarkan Surat Keputusan Nomor AHU-22728.AH.01.02.Tahun 2012 tanggal 30 April 2012, telah didaftarkan dalam Daftar Perseroan sesuai dengan Undang Undang Perseroan Terbatas dengan Nomor AHU-0038044.Tahun 2012 Tanggal 30 April 2012 serta berdasarkan Surat Keputusan Bapepam Nomor tanggal 29 Juni 2012 dinyatakan efektif untuk pernyataan pendaftaran dan kemudian pada tanggal 12 Juli 2012, PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur mencatatkan 20% sahamnya di Bursa Efek Indonesia atau menjadi perseroan terbuka dan berubah nama menjadi PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur, Tbk. Sumber : www.bankjatim.co.id

Kontak Bank Jatim

KANTOR PUSAT
Jl. Basuki Rachmat No. 98-104 Surabaya 60271
Telp. (031) 5310090 - 99
Fax. (031) 5310838
Email :  corsec@bankjatim.co.id 


Lowongan Bank Jatim
www.bankjatim.co.id
Seiring dengan perkembangannya perusahaan, Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur membutuhkan tenaga profesional muda yang enerjik, berwawasan luas dan pantang menyerah serta menyukai tantangan.

Untuk itu Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur mengundang para profesional muda untuk bisa berkarya bersama kami guna menduduki posisi jabatan sebagai berikut :
  1. KREDIT CABANG JAKARTA 
  2. PEMASARAN CABANG JAKARTA 
Diskrpsi Pekerjaan

Persyaratan KREDIT CABANG JAKARTA 
  • Pria
  • Tinggi min 165cm
  • Pendidikan min S1 Ekonomi, Hukum dan Teknik
  • IPK min 2.75 ( PTN ) dan 3.00 ( PTS )
  • Berasal dari perguruan tinggi dengan akreditasi “B”
  • Usia max 27 tahun bagi Fresh Graduate dan 35 tahun dari yang sudah berpengalaman per tanggal 29 Februari 2016
  • Menguasai Ms.Office
  • Diutamakan berdomisili di wilayah JABODETABEK
  • Diutamakan berpengalaman di bidang Perbankan atau Keuangan
  • Mampu bekerja dengan sistem target
Persyaratan PEMASARAN CABANG JAKARTA 
  • Pria dan Wanita
  • Tinggi min Pria : 165 cm dan wanita : 160 cm
  • Pendidikan min D3 dari semua jurusan
  • IPK min 2.75 ( PTN ) dan 3.00 ( PTS )
  • Berasal dari perguruan tinggi dengan akreditasi “B”
  • Usia max 27 tahun bagi Fresh Graduate dan 35 tahun dari yang sudah berpengalaman per tanggal 29 Februari 2016
  • Menguasai Ms.Office
  • Diutamakan berdomisili di wilayah JABODETABEK
  • Diutamakan berpengalaman di bidang Perbankan atau Keuangan
  • Belum menikah dan tidak menikah selama belum diangkat sebagai pegawai tetap
Prosedur Pendaftaran :





Bagi para jobseeker yang tertarik untuk bergabung dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja Bank Jatim, Silahkan anda mengirim lamaran langsung tanpa perantara ke :

PO BOX 1833 SB 60018 (Stempel Cap Pos) dengan mencantumkan kode posisi (KRJ/PM) pada pojok kiri atas amplop.

pendaftaran akan kami buka hingga tanggal 12 Februari 2016 mendatang. Hanya kandidat terbaiklah yang akan kami panggil selanjutnya. Terimakasih.

Lowongan Kerja BUMN Perum LKBN Antara

Lowongan Kerja Antara – Perum LKBN Antara (Kantor Berita Antara) – Perusahaan Umum Lembaga Kantor Berita Nasional Antara (atau disingkat Perum LKBN Antara) merupakan kantor berita di Indonesia, yang dimiliki oleh Pemerintah Indonesia. Perum LKBN Antara merupakan BUMN yang diberikan tugas oleh Pemerintah untuk melakukan peliputan dan penyebarluasan informasi yang cepat, akurat, dan penting, ke seluruh wilayah Indonesia dan dunia internasional.

Naamloze Vennootschap (NV) Kantor Berita Antara didirikan pada tanggal 13 Desember 1937 oleh A.M. Sipahoetar, Soemanang, Adam Malik dan Pandoe Kartawigoena, saat semangat kemerdekaan nasional digerakkan oleh para pemuda pejuang. Sebagai Direktur pertama pada waktu itu adalah Sugondo Djojopuspito (mantan mahasiswa RH usia 33 th pada waktu itu, kawan Soemanang yang juga mantan mahasiswa RH), sedangkan Adam Malik (wartawan, usia 20 tahun pada waktu itu) adalah sebagai wakilnya (Redaktur).

Pada tahun 1962, ANTARA resmi menjadi Lembaga Kantor Berita Nasional yang berada langsung di bawah Presiden Republik Indonesia. Lembaga Kantor Berita Nasional Antara atau disingkat LKBN Antara merupakan kantor berita terbesar di Indonesia, yang sifatnya semi pemerintah, walaupun ketika pertama kali didirikan oleh para wartawan nasionalis pada masa penjajahan Belanda sebelum PD II sepenuhnya merupakan usaha swasta.

Agar dapat memanfaatkan berbagai peluang bisnis dan untuk menghadapi tantangan konvergensi media sekaligus dapat mengemban tugas pencerdasan bangsa, maka Pemerintah dibawah kepemimpinan H. Susilo Bambang Yudhoyono mengubah status LKBN ANTARA menjadi Perusahaan Umum (Perum) pada tanggal 18 Juli 2007 melalui PP 40/2007.

Agar menjadi perusahaan yang sehat, LKBN ANTARA mulai menyusun Neraca Pembuka yang diselesaikan selama dua tahun setelah terbitnya SK Menteri Keuangan pada akhir September 2009. Sejak terbitnya Neraca Pembuka tersebut, kinerja keuangan LKBN ANTARA dapat dimonitor oleh para pemegang sahamnya.
Perum LKBN Antara
www.antaranews.com
Seiring dengan perkembangannya perusahaan, Perum LKBN Antara membutuhkan tenaga profesional muda yang enerjik, berwawasan luas dan pantang menyerah serta menyukai tantangan. 

Untuk itu Perum LKBN Antara mengundang para profesional muda untuk bisa berkarya bersama kami guna menduduki posisi jabatan sebagai berikut :

Staf Administrasi dan Keuangan Biro Provinsi Sulawesi Selatan
Persyaratan  :
  • Usia maksimum 26 tahun pada tanggal 1 Maret 2016.
  • Pendidikan minimal D3 diutamakan jurusan Manajemen.
  • Minimum IPK 2,75.
  • Mampu bekerja dalam tim.
  • Memiliki integritas.
  • Mampu mengoperasikan komputer dengan baik.
  • Menguasai peraturan perpajakan.
  • Mampu bekerja dibawah tekanan.
  • Sehat jasmani dan rohani, dibuktikan dengan surat keterangan sehat dan Surat Bebas Narkoba.
Prosedur Pendaftaran :



Bagi para jobseeker yang tertarik untuk bergabung dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja BUMN Perum LKBN Antara, Silahkan anda melakukan registrasi secara online melalui laman resmi jobscreet berikut -> Apply

pendaftaran akan kami buka hingga tanggal 10 Maret 2016 mendatang. Hanya kandidat terbaiklah yang akan kami panggil selanjutnya. Terimakasih.

Lowongan Kerja BUMN Bank BNI Syariah

Written By Siti Nur Ngaini on Wednesday, February 10, 2016 | 10:30 AM

Lowongan Kerja BNI Syariah - BNI Syariah adalah lembaga perbankan di Indonesia. Bank ini semula bernama Unit Usaha Syariah Bank Negara Indonesia yang merupakan anak perusahaan PT BNI, Persero, TBk. Sejak 2010, Unit Usaha BNI Syariah berubah menjadi bank umum syariah dengan nama PT Bank BNI Syariah bank bni syariah.

Tempaan krisis moneter tahun 1997 membuktikan ketangguhan sistem perbankan syariah. Prinsip Syariah dengan 3 (tiga) pilarnya yaitu adil, transparan dan maslahat mampu menjawab kebutuhan masyarakat terhadap sistem perbankan yang lebih adil. Dengan berlandaskan pada Undang-undang No.10 Tahun 1998, pada tanggal tanggal 29 April 2000 didirikan Unit Usaha Syariah (UUS) BNI dengan 5 kantor cabang di Yogyakarta, Malang, Pekalongan, Jepara dan Banjarmasin. Selanjutnya UUS BNI terus berkembang menjadi 28 Kantor Cabang dan 31 Kantor Cabang Pembantu.

Disamping itu nasabah juga dapat menikmati layanan syariah di Kantor Cabang BNI Konvensional (office channelling) dengan lebih kurang 1500 outlet yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia. Di dalam pelaksanaan operasional perbankan, BNI Syariah tetap memperhatikan kepatuhan terhadap aspek syariah. Dengan Dewan Pengawas Syariah (DPS) yang saat ini diketuai oleh KH.Ma’ruf Amin, semua produk BNI Syariah telah melalui pengujian dari DPS sehingga telah memenuhi aturan syariah.

Di dalam Corporate Plan UUS BNI tahun 2000 ditetapkan bahwa status UUS bersifat temporer dan akan dilakukan spin off tahun 2009. Rencana tersebut terlaksana pada tanggal 19 Juni 2010 dengan beroperasinya BNI Syariah sebagai Bank Umum Syariah (BUS). Realisasi waktu spin off bulan Juni 2010 tidak terlepas dari faktor eksternal berupa aspek regulasi yang kondusif yaitu dengan diterbitkannya UU No.19 tahun 2008 tentang Surat Berharga Syariah Negara (SBSN) dan UU No.21 tahun 2008 tentang Perbankan Syariah. Disamping itu, komitmen Pemerintah terhadap pengembangan perbankan syariah semakin kuat dan kesadaran terhadap keunggulan produk perbankan syariah juga semakin meningkat.

September 2013 jumlah cabang BNI Syariah mencapai 64 Kantor Cabang, 161 Kantor Cabang Pembantu, 17 Kantor Kas, 22 Mobil Layanan Gerak dan 16 Payment Point. Sumber : www.bnisyariah.co.id


Lowongan BNI Syariah
www.bnisyariah.co.id

Dalam meningkatkan kompetensi dan mendorong kinerja pegawai, selain diberikan pelatihan pegawai juga diberikan kesempatan untuk melakukan On the job training yang lebih banyak memberikan kesempatan pengembangan secara menyeluruh. Komposisi demografi pegawai BNI Syariah saat ini 95% adalah tenaga-tenaga muda yang sangat produktif.

BNI Syariah membuka peluang karir bagi profesional muda untuk menduduki posisi sebagai :

SME Account Officer
Responsibilities:
  • Marketing commercial financing product
  • Analyzing commercial financing and verifying customer’s document
  • Maintaining relationship with customer
Requirements:
  • Having minimum 2 year experience as SME Account Officer
  • Preferably from banking industry
  • Candidate must possess at least a bachelor's degree from a reputable university
  • Willing to be placed in specific area:
    1. Jabodetabek
    2. Semarang
    3. Malang
    4. Pekalongan
    5. Padang
    6. Cirebon
    7. Cilegon
    8. Purwokerto
    9. Bengkulu
Prosedur Pendaftaran :
Advertisements



Bagi para jobseeker yang tertarik untuk bergabung dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja BUMN Bank BNI Syariah, Silahkan anda melakukan registrasi secara online melalui laman resmi jobscreet berikt : Apply

Pendaftaran akan kami buka hingga tanggal 10 Maret 2016 mendatang. Hanya kandidat terbaiklah yang akan kami panggil selanjutnya. Terimakasih.

Lowongan Kerja Bank Jateng

Lowongan Bank Jateng - Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah pertama kali didirikan di Semarang berdasarkan Surat Persetujuan Menteri Pemerintah Umum & Otonomi Daerah No. DU 57/1/35 tanggal 13 Maret 1963 dan ijin usaha dari Menteri Urusan Bank Sentral No. 4/Kep/MUBS/63 tanggal 14 Maret 1963 sebagai landasan operasional Jawa Tengah. Operasional pertama dimulai pada tanggal 6 April 1963 dengan menempati Gedung Bapindo, Jl. Pahlawan No. 3 Semarang sebagai Kantor Pusat.

Tujuan pendirian bank adalah untuk mengelola keuangan daerah yaitu sebagai pemegang Kas Daerah dan membantu meningkatkan ekonomi daerah dengan memberikan kredit kepada pengusaha kecil. Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah merupakan Bank milik Pemerintah Provinsi Jawa Tengah bersama-sama dengan Pemerintah Kota/Kabupaten Se-Jawa Tengah. Bank yang sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Provinsi dan Pemerintah Kabupaten / Kota se Jawa Tengah ini sempat mengalami beberapa kali perubahan bentuk badan usaha. Pada tahun 1969 melalui Peraturan Daerah Provinsi Jawa Tengah No. 3 Tahun 1969, menetapkan Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah sebagai Badan Usaha Milik Daerah (BUMD). Kemudian melalui Peraturan Daerah Provinsi Jawa Tengah No. 1 Tahun 1993, status badan usaha Bank berubah menjadi Perusahaan Daerah (Perusda).

Sampai akhirnya pada tahun 1999, berdasarkan Peraturan Daerah Provinsi Jawa Tengah No. 6 tahun 1998 dan akte pendirian No. 1 tanggal 1 Mei 1999 dan disahkan berdasarkan Keputusan Menteri Kehakiman Republik Indonesia No. C2.8223.HT.01.01 tahun 1999 tanggal 15 Mei 1999, Bank kemudian berubah menjadi Perseroan Terbatas. Pada tanggal 7 Mei 1999, PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah mengikuti Program Rekapitalisasi Perbankan. Pada tanggal 7 Mei 2005, PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah menyelesaikan program rekapitalisasi, disertai pembelian kembali kepemilikan saham yang dimiliki Pemerintah Pusat oleh Pemerintahan Provinsi Jawa Tengah dan Kabupaten / Kota se Jawa Tengah.

Seiring perkembangan perusahaan dan untuk lebih menampilkan citra positif perusahaan terutama setelah lepas dari program rekapitalisasi, maka manajemen mengubah logo dan call name perusahaan yang merepresentasikan wajah baru Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah. Berdasarkan Akta Perubahan Anggaran Dasar No.68 tanggal 7 Mei 2005 Notaris Prof. DR. Liliana Tedjosaputro dan Surat Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia No. C.17331 HT.01.04.TH.2005 tanggal 22 Juni 2005, maka nama sebutan (call name) PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah berubah dari sebelumnya Bank BPD Jateng menjadi Bank Jateng. Sumber : www.bankjateng.co.id

Kontak Bank Jateng

Kantor Pusat:
Jln. Pemuda No. 142 Semarang, Gedung Grinatha lantai 5. Telp. (024) 354 7541 (hunting)


Loker Bank Jateng
www.bankjateng.co.id

Seiring dengan perkembangannya perusahaan, Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah membutuhkan tenaga profesional muda yang enerjik, berwawasan luas dan pantang menyerah serta menyukai tantangan.

Untuk itu Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah mengundang para profesional muda untuk bisa berkarya bersama kami guna menduduki posisi jabatan sebagai berikut :
:
TEKNOLOGI SISTEM INFORMASI BANK JATENG

Persyaratan : 
Dapat memecahkan script program dibawah ini :


Prosedur Pendaftaran :
Advertisements



Bagi para jobseeker yang tertarik untuk bergabung dan memenuhi persyaratan Lowongan Kerja Bank Jateng, Silahkan anda melakukan registrasi secara online melalui laman resmi Bank Jateng berikut : Apply

Pendaftaran akan kami buka hingga tanggal 13 Februari 2016 mendatang. Hanya kandidat terbaiklah yang akan kami panggil selanjutnya. Terimakasih.

 
About | Privacy Policy | Contact Us | Disclaimer
Copyright © 2013. Jobelist.blogspot.com - All Rights Reserved
Template Created by Creating Website Published by Mas Template
Proudly powered by Blogger